Assurance internationale déplacements Pro.

Si l’assurance déplacements professionnels n’est pas obligatoire, l’employeur est tenu de prendre les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs. (Code du travail art.L.4121-1).

A ce titre, l’Entreprise de Portage Salarial (EPS), est tenu de prendre les mesures nécessaires pour assurer la sécurité de ses salariés portés lors de leurs déplacements professionnels.

Les contrats d’assurance souscrits le cas échéant à cet effet par l’entreprise de Portage Salarial sont libres (nature des risques couverts, niveaux de couvertures, étendue territoriale, tarif …). Le salarié porté doit donc s’assurer que son entreprise de Portage Salarial est assurée spécifiquement pour les risques liés à son projet d’activité professionnelle (Missions à l’étranger notamment).

A l’instar des prélèvements sociaux et fiscaux, les charges qui couvrent les risques liés à l’activité du salarié porté ne sont pas couvertes par les « frais de gestion » versés à l’entreprise de Portage Salarial Ils sont financés intégralement par le « montant disponible » du salarié, c’est à dire par son chiffre d’affaires disponible après déduction des frais de gestion de l’Entreprise de Portage Salarial. (Convention collective IDCC3219 art. 21.4)

L’assurance déplacements professionnels avec Portageo :

Chez Portageo l’assurance AXA ASSISTANCE Travel Eye assure tous nos salariés portés en matière de prévoyance et d’assistance pour leurs déplacements professionnels en France et à l’étranger.

Ce contrat d’assurance de très haute qualité couvre l’ensemble des salariés portés Portageo, dans tous les pays du monde (y compris les pays à haut risque). Le champ d’action de ce contrat couvre notamment les éléments suivants :

Les modalités de mise en place de cette assurance vous sont précisées par votre Gestionnaire Portageo lors de votre entrée chez Portageo, notamment les modalités de déclaration en ligne de tous vos déplacements à l’étranger à faire impérativement avant votre départ, pour que les garanties soient actives.

Les conditions générales du contrat d’assistance ainsi que les numéros d’appels d’urgence et d’assistance 24h/24 et 7j/7 sont à votre disposition permanente sur votre compte en ligne Portageo, accessible dès votre embauche.

Le coût de cette assurance est déjà compris dans nos offres de service. Son coût est intégré aux Cotisations patronales conventionnelles supportées par nos salariés portés et incluses à nos simulations financières.

Si vous souhaitez connaitre plus en détail les garanties de cette assurance  contactez-nous

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